• Descripción

El Trabajo Final de Posgrado (TFP) tiene como objetivo que el estudiante tenga una experiencia de diseño, aplicación y evaluación real de un proyecto de e-learning que se tendrá que contextualizar en una institución educativa, organización o empresa específica. El tema del proyecto estará relacionado en este posgrado con la Dirección y gestión del e-learning.

La asignatura Trabajo Final de Posgrado se basa en la elaboración individual de un proyecto profesional que se habrá de contextualizar en una institución educativa u organización específica. El participante deberá mostrar las competencias profesionales básicas, específicas y transversales propias del ámbito de la Dirección y gestión del e-learning.

• La asignatura en el conjunto del plan de estudios

El Trabajo Final de Posgrado tiene un papel integrador en el programa, con el objetivo de contextualizar los aprendizajes, teóricos y prácticos, que los estudiantes han adquirido a lo largo de los diferentes módulos y asignaturas del Posgrado y proyectarlos en el entorno profesional. Por lo tanto, la asignatura permite demostrar y consolidar las competencias que se han trabajado en las asignaturas anteriores.

• Objetivos y competencias

El objetivo general del TFP es diseñar, desarrollar, implementar y evaluar un proyecto de e-learning específico del área de Dirección y gestión. A través de este trabajo, el estudiante deberá poner de manifiesto las competencias profesionales básicas, específicas y transversales, propias del ámbito.

Competencias interpersonales, es decir, aquellas orientadas a la relación entre las personas ya sean profesionales, miembros de un equipo, usuarios o clientes.

Competencias instrumentales, orientadas al dominio de herramientas de carácter general de tipo cognoscitivo, metodológicas, tecnológicas o lingüísticas.

Competencias sistémicas, que están vinculadas a la visión y actuación sobre sistemas en su globalidad.

• Contenidos

Para garantizar el correcto desarrollo del TFP, es necesario trabajar a partir de objetivos claramente identificados. Por esta razón se propone realizar, a lo largo del semestre, una serie de actividades que se irán proponiendo y evaluando progresivamente.

• Propuesta de proyecto y justificación.
• Configuración de un dossier de trabajo, acordado con el/la consultor/a del TFP, donde se recoja todo el proceso de trabajo así como el feedback recibido por el consultor y los outputs o resultados de cada etapa.
• Planificación detallada del proceso de trabajo.
• Recogida de información para el análisis de necesidades (mediante encuestas, entrevistas, consultas en bases de datos, lectura de documentación y bibliografía, etc.), según enfoque y necesidades del proyecto.
• Análisis e interpretación de los datos obtenidos.
• Diseño exhaustivo del proyecto.
• Desarrollo de una parte de la propuesta.
• Implementación piloto y evaluación.
• Reflexión y mejora continuada sobre el proceso de trabajo.
• Elaboración del informe final y presentación del proyecto.

• Consulta de los materiales de los que dispone la asignatura

• Informaciones sobre la evaluación a la UOC

La Normativa académica de la UOC dispone que el proceso de evaluación se fundamenta en el trabajo personal del estudiante y presupone la autenticidad de la autoría y la originalidad de los ejercicios realizados.

La falta de originalidad en la autoría o el mal uso de las condiciones en las que se hace la evaluación de la asignatura es una infracción que puede tener consecuencias académicas graves.

El estudiante será calificado con un suspenso (D/0) si se detecta falta de originalidad en la autoría de alguna actividad evaluable (práctica, prueba de evaluación continua (PEC) o final (PEF), o la que se defina en el plan docente), ya sea porque ha utilizado material o dispositivos no autorizados, ya sea porque ha copiado de forma textual de internet, o ha copiado de apuntes, de materiales, manuales o artículos (sin la citación correspondiente) o de otro estudiante, o por cualquier otra conducta irregular.

La calificación de suspenso (D/0) en la evaluación continua (EC) puede conllevar la obligación de hacer el examen presencial para superar la asignatura (si hay examen y si superarlo es suficiente para superar la asignatura según indique este plan docente).

Cuando esta mala conducta se produzca durante la realización de las pruebas de evaluación finales presenciales, el estudiante puede ser expulsado del aula, y el examinador hará constar todos los elementos y la información relativos al caso.

Además, esta conducta puede dar lugar a la incoación de un procedimiento disciplinario y la aplicación, si procede, de la sanción que corresponda.

• Consulta del modelo de evaluación