• Descripción

La asignatura "Derecho Societario" tiene por objeto aspectos fundamentales de la práctica del derecho de sociedades. Está dividida en cuatro módulos. En el primero se tratan los cuestiones generales del derecho societario, abordando temas de interés práctico. A continuación se estudian aspectos específicos de la responsabilidad de los administradores sociales. El siguiente módulo se centra, también desde una perspectiva eminentemente práctica en el derecho concursal. El último módulo se dedica al mercado de valores.

La asignatura se complementa con la de "Operaciones de fusión y adquisición de empresas", que se cursa de modo simultáneo con esta, y en la que se tratan las modificaciones estructurales tanto desde el punto de vista sustantivo como fiscal.

Ambas asignaturas componen el curso de especialización en Práctica Societaria de la Empresa. Para superar el curso de especialización es necesario superar cada una de las dos asignaturas ("Derecho Societario" y "Operaciones de fusión y adquisición de empresas")

• La asignatura en el conjunto del plan de estudios

Esta asignatura, junto con la asignatura "Operaciones de fusión y adquisición de empresas", conforma el Curso de Especialización en Práctica Societaria.

Este curso de especialización, integrado por dos asignaturas, puede matricularse de modo independiente y si se supera, obtener la correspondiente titulación.

No obstante, conviene saber que dicho curso forma parte de un itinerario formativo más amplio, conducente a la obtención del título de Máster en Asesoría Jurídica de Empresa. Este master está compuesto de dos Postgrados, los cuales a su vez se componen de dos cursos de especialización. Cada una de estas partes puede cursarse de modo independiente, o bien se puede matricular de todo el conjunto del màster.

El programa completo es el siguiente:

Máster en Asesoría Jurídica de Empresa (dos años)

1. Postgrado en Práctica Jurídica de la Empresa (30 créditos ECTS) (año 1)

1.1. Curso de especialización en Práctica Societaria de la Empresa (12 créditos ECTS; se cursa de octubre a marzo)

Asignaturas (simultáneas y obligatorias; es necesario superar ambas):
- Derecho Societario (6 créditos ECTS)
- Operaciones de fusión y adquisición de empresas (6 créditos ECTS)

1.2. Curso de especialización en Mercado y Contratación (12 créditos ECTS; se cursa de marzo a julio)

Asignaturas (simultáneas y obligatorias; es necesario superar ambas):
- Empresa y contratación (6 créditos ECTS)
- Empresa y Mercado (6 créditos ECTS)

1.3. Proyecto final del Postgrado en Práctica Jurídica de la Empresa (6 créditos ECTS; realización: de julio a final de septiembre)

Para superar el postgrado es necesario haber superado los dos cursos de especialización y también el Proyecto final de Postgrado

2. Postgrado en Derecho Fiscal y Laboral de la Empresa (30 créditos ECTS) (año 2)

2.1. Curso de especialización en Derecho Fiscal de la Empresa (12 créditos ECTS; se cursa de octubre a marzo)

Asignaturas (simultáneas y obligatorias; es necesario superar ambas):
- Derecho Fiscal I (6 créditos ECTS)
- Derecho Fiscal II (6 créditos ECTS)

2.2. Curso de especialización en Derecho Laboral de la Empresa (12 créditos ECTS; se cursa de marzo a julio)

Asignaturas (simultáneas y obligatorias):
- Derecho del trabajo individual (6 créditos ECTS)
- Derecho colectivo, Seguridad Social y salud laboral (6 créditos ECTS)

2.3. Proyecto final del Postgrado en Derecho Fiscal y Laboral de la Empresa (6 créditos ECTS; realización: de julio a septiembre)

Para superar el postgrado es necesario haber superado los dos cursos de especialización y también el Proyecto final de Postgrado

Para superar el Màster es necesario superar los dos Postgrados.

• Conocimientos previos

Se dirige fundamentalmente a licenciados o graduados en Derecho, pero también se abre a otros perfiles profesionales vinculados al ámbito de la empresa.

Se requieren conocimientos previos de carácter jurídico. Preferiblemente licenciatura o grado de Derecho, pero el programa está abierto también a licenciados o graduados en ADE, Ciencias Económicas, Ciencias Empresariales, Ciencias del Trabajo y otras titulaciones que incluyan el estudio de aspectos jurídicos de la empresa.

• Objetivos y competencias

El objetivo general de la asignatura es la adquisición de una sólida formación en derecho de las sociedades mercantiles, tanto desde el punto de vista del conocimiento de la legislación aplicable y de la jurisprudencia, como desde el punto de vista de su aplicación práctica, y se concreta en los objetivos específicos siguientes:

·        Profundizar en los conocimientos sobre el marco legal de las sociedades mercantiles

·        Comprender los problemas fundamentales ligados a la naturaleza de los distintos tipos sociales.

·        Comprender el régimen de responsabilidad de los administradores sociales y los problemas prácticos que plantea.

·        Profundizar en la comprensión y aplicación práctica del derecho concursal

·        Conocer el marco legal del mercado de valores y resolver cuestiones prácticas relacionadas con el mismo.

·        Adquirir competencias para la identificación de problemas jurídico-empresariales en situaciones concretas y para elaborar estrategias de solución.

• Contenidos

Unidad 1. Derecho de Sociedades.

Unidad 2. Responsabilidad de los Administradores Sociales.

Unidad 3. Derecho concursal.

Unidad 4. Mercado de valores.

• Consulta de los recursos de aprendizaje de los que dispone la asignatura

• Recursos de aprendizaje y herramientas de apoyo

Para el desarrollo del curso contaremos con diversos materiales, todos ellos en soporte digital. No está previsto ningún envío de materiales en papel.

Por una parte, contaremos con el módulo didáctico "Derecho de Sociedades", escrito por la profesora Lourdes Ferrando, que estará disponible en el aula. En este módulo se abordan los principales temas de derecho societario, incluido el régimen de responsabilidad de los administradores sociales. Además, para estas materias, desde el aula se puede acceder a texto completo a la edición electrónica del Memento de Sociedades Mercantiles.

Para la unidad de derecho concursal se pondrán a disposición diversos materiales que tienen una función de consulta, y se ofrece también el acceso texto completo a la edición electrónica del Memento de Concursal.

Para la unidad de mercado de valores contaremos con un módulo didáctico redactado por la profesora Lourdes Ferrando, que estará disponible en el aula.

Además, la biblioteca digital pone a disposición de los estudiantes una enorme cantidad de recursos, entre los que conviene tener en cuenta en especial las bases de datos jurídicas, concretamente las siguientes:

- Westlaw.es (antigua BDAranzadi)
- La Ley
- El Derecho
- V.Lex

• Informaciones sobre la evaluación en la UOC

La Normativa académica de la UOC dispone que el proceso de evaluación se fundamenta en el trabajo personal del estudiante y presupone la autenticidad de la autoría y la originalidad de los ejercicios realizados.

La falta de originalidad en la autoría o el mal uso de las condiciones en las que se hace la evaluación de la asignatura es una infracción que puede tener consecuencias académicas graves.

Se calificará al estudiante con un suspenso (D/0) si se detecta falta de originalidad en la autoría de alguna actividad evaluable (práctica, prueba de evaluación continua (PEC) o final (PEF), o la que se defina en el plan docente), ya sea porque ha utilizado material o dispositivos no autorizados, ya sea porque ha copiado de forma textual de internet, o ha copiado de apuntes, de materiales, manuales o artículos (sin la citación correspondiente) o de otro estudiante, o por cualquier otra conducta irregular.

La calificación de suspenso (D/0) en la evaluación continua (EC) puede conllevar la obligación de hacer el examen presencial para superar la asignatura (si hay examen y si superarlo es suficiente para superar la asignatura según indique este plan docente).

Cuando esta mala conducta se produzca durante la realización de las pruebas de evaluación finales presenciales, el estudiante puede ser expulsado del aula, y el examinador hará constar todos los elementos y la información relativos al caso.

Además, esta conducta puede dar lugar a la incoación de un procedimiento disciplinario y la aplicación, si procede, de la sanción que corresponda.

La UOC habilitará los mecanismos que considere oportunos para velar por la calidad de sus titulaciones y garantizar la excelencia y la calidad de su modelo educativo.

• Consulta del modelo de evaluación