Competencias Profesionales Código:  21.560    :  6
Consulta de los datos generales   Descripción   La asignatura en el conjunto del plan de estudios   Campos profesionales en el que se proyecta   Conocimientos previos   Información previa a la matrícula   Objetivos y competencias   Contenidos   Consulta de los recursos de aprendizaje de los que dispone la asignatura   Recursos de aprendizaje y herramientas de apoyo   Informaciones sobre la evaluación en la UOC   Consulta del modelo de evaluación  
ATENCIÓN: Este es el plan docente de la asignatura para el primer semestre del curso 2020-2021. Os servirá para planificar la matrícula. Una vez empiece la docencia, tenéis que consultarlo en el aula. (El plan docente puede estar sujeto a cambios).

Se trata de una asignatura obligatoria que tiene el objetivo de ofrecer al estudiante formación en recursos y estrategias para la inserción laboral. La asignatura está planteada de manera muy práctica para lograr adquirir las competencias básicas que ayuden a comprender el mercado laboral del traductor, intérprete y de lenguas aplicadas. ¿Qué salidas laborales tiene el graduado de esta titulación? ¿Cuáles son los pasos que debe seguir para entrar en el mundo laboral? ¿Qué herramientas tiene que manejar? ¿Cuál es el código ético del traductor? Estas son algunas de las muchas cuestiones que se tratarán. 

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La asignatura de Competencias profesionales se complementa con la asignatura obligatoria de Prácticas, donde justamente los estudiantes podrán aprovechar los conocimientos adquiridos para trabajarlos en un entorno laboral real.

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El grado de Traducción, Interpretación y Lenguas Aplicadas proporciona los conocimientos, las competencias y las habilidades necesarias para trabajar en los ámbitos de la traducción, la interpretación, la gestión y el asesoramiento lingüístico, la comunicación corporativa, el mundo editorial y la enseñanza de lenguas. En esta asignatura en concreto se trabajan diferentes temas con el fin que el estudiante pueda reflexionar a qué campo de la disciplina quiere dedicarse y pueda desarrollar las competencias necesarias para hacerlo.

Algunas de las salidas laborales y perfiles profesionales para el graduado de esta titulación son: 

  • Experto en traducción freelance, en agencias, empresas, equipos de documentación, gestión de proyectos de traducción, localización de productos y traducción jurada.
  • Experto en interpretación, interpretación jurada e interpretación de enlace, freelance, en agencias y en organismos internacionales.
  • Experto en corrección y revisión de textos en docencia, en asesoría lingüística en instituciones, y en empresas o grandes corporaciones.
  • Experto en traducción para el doblaje y la subtitulación, como también en el ámbito de las relaciones públicas y el turismo.
  • Experto en asesoría en comunicación intercultural; responsable de departamentos de comercio exterior o de relaciones internacionales.
  • Localizador; de videojuegos, de web, de software, marketing,...
  • Terminología
  • Lexicografía

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No hacen falta conocimientos previos para hacer esta asignatura, pero como ya se ha dicho más arriba es importante que el estudiante la realice cuando ya haya cursado una parte significativa de la carrera, así habrá tenido ocasión de pasar por diferentes asignaturas y empezar a tener más claro hacia dónde quiere dirigir su vida profesional.

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No hay ningún requisito previo para matricularse a esta asignatura, pero se recomienda que se curse hacia el final de la carrera, puesto que uno de los objetivos es reflexionar sobre qué especialización se quiere elegir en una futura vida laboral. Por lo tanto, es importante haber hecho cuantas más asignaturas mejor y poder tener una idea más clara de hacia dónde se quiere ir en el mundo laboral. Se puede cursar antes o incluso en el mismo momento que la asignatura de Prácticas.

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Objetivos

  • Conocer el mercado laboral de la traducción, interpretación y trabajo lingüístico en España, así como en otros países.
  • Familiarizarse con las competencias y el lenguaje profesional.
  • Conocer las condiciones de trabajo tanto del traductor-intérprete autónomo como del asalariado.
  • Aprender estrategias de gestión de proyectos.
  • Conocer el código deontológico del traductor-intérprete.
  • Conocer las asociaciones de traductores e intérpretes tanto nacionales como internacionales.
  • Familiarizarse con las redes sociales útiles para la vida profesional del traductor-intérprete. 

Competencias

Las competencias asignadas a esta asignatura son de tres tipos: básicas, generales y específicas:

Básicas:

  • Transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como general (no especializado).
  • Desarrollar aquellas habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía.
  • Utilizar diferentes formas de comunicación tanto oral como escrita o audiovisual; tanto en la lengua propia como en la extranjera, con corrección en el uso, la forma y el contenido.
  • Ser el actor principal del propio proceso formativo orientado hacia la mejora personal y profesional y adquirir una formación integral que permita aprender y convivir en un contexto de diversidad lingüística y con realidades sociales, culturales y económicas muy diversas.

Generales:

  • Gestionar, analizar, interpretar y sintetizar información de fuentes diferentes para desarrollar la profesión.
  • Desarrollar y mantener actualizadas las propias competencias, destrezas y conocimientos según los estándares de la profesión.
  • Poseer habilidades para la crítica y la autocrítica, y demostrar preocupación por la calidad y por el respeto a los códigos deontológicos de la profesión.

Específicas:

  • Dominar la lengua A en un nivel avanzado superior y tener capacidad de comunicarse con excelencia, oralmente y por escrito, en dicha lengua.
  • Tener capacidad para analizar, editar y revisar textos orales y escritos.
  • Dominar las herramientas informáticas aplicadas a las lenguas, traducción, interpretación y documentación, e identificar las potencialidades de los entornos virtuales de comunicación.
  • Tener destrezas para documentarse, buscar, seleccionar y gestionar la información.

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Los contenidos que se trabajan en esta asignatura son varios, pero siempre con un foco u óptica aplicada. Estos son los principales contenidos que trabajaremos implícita y/o explícitamente:

  • El currículum vitae del traductor / intérprete
  • El vídeo de presentación
  • El código ético o deontológico del traductor e intérprete
  • Las condiciones laborales 
  • Las plataformas para buscar trabajo
  • Las asociaciones profesionales del traductor de diferentes ámbitos geográficos
  • El trabajo por cuenta propia (freelance)
  • El trabajo por cuenta ajena (asalariado)
  • Las redes sociales
  • La gestión de proyectos

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Módulo 6. Herramientas para la gestión de proyectos PDF
Módulo 3. El equipo humano necesario: gestores, traductores, correctores, técnicos. Externalización PDF
Módulo 7. Calidad PDF
Módulo 1. Definición de la tarea. Procesos y proyectos de traducción PDF
Módulo 2. Entornos necesarios: informático y de recursos PDF
Módulo 4. Determinación del volumen y el coste; recuento de palabras y análisis de un proyecto. Programas de ayuda PDF
Módulo 5. Proyectos de traducción y formatos estándar: TMX, TBX, XLIFF y SRX PDF
Módulo 8. Procesos individuales: el caso de la traducción literaria PDF

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El mátierial que vamos a utilizar en esta asignatura es de varias tipologías:

1. Mòdulos didàcticos

2. Capítulos de libro y artículos

3. Recursos varios: webs y blogs

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La Normativa académica de la UOC dispone que el proceso de evaluación se fundamenta en el trabajo personal del estudiante y presupone la autenticidad de la autoría y la originalidad de los ejercicios realizados.

La falta de originalidad en la autoría o el mal uso de las condiciones en las que se hace la evaluación de la asignatura es una infracción que puede tener consecuencias académicas graves.

Se calificará al estudiante con un suspenso (D/0) si se detecta falta de originalidad en la autoría de alguna actividad evaluable (práctica, prueba de evaluación continua (PEC) o final (PEF), o la que se defina en el plan docente), ya sea porque ha utilizado material o dispositivos no autorizados, ya sea porque ha copiado de forma textual de internet, o ha copiado de apuntes, de materiales, manuales o artículos (sin la citación correspondiente) o de otro estudiante, o por cualquier otra conducta irregular.

La calificación de suspenso (D/0) en la evaluación continua (EC) puede conllevar la obligación de hacer el examen presencial para superar la asignatura (si hay examen y si superarlo es suficiente para superar la asignatura según indique este plan docente).

Cuando esta mala conducta se produzca durante la realización de las pruebas de evaluación finales presenciales, el estudiante puede ser expulsado del aula, y el examinador hará constar todos los elementos y la información relativos al caso.

Además, esta conducta puede dar lugar a la incoación de un procedimiento disciplinario y la aplicación, si procede, de la sanción que corresponda.

La UOC habilitará los mecanismos que considere oportunos para velar por la calidad de sus titulaciones y garantizar la excelencia y la calidad de su modelo educativo.

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Esta asignatura sólo puede superarse a partir de la evaluación continua (EC). La nota final de evaluación continua se convierte en la nota final de la asignatura. La fórmula de acreditación de la asignatura es la siguiente: EC.

 

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